Spezielle Deutsch-Tschechische Jobbörse
Unsere Deutsch–Tschechische Jobbörse läuft unter der Domain www.nemeckaprace.cz und richtet sich ausschließlich an Tschechen und Slowaken, die in Deutschland arbeiten möchten – entweder als tägliche Pendler in der Grenzregion oder mit Unterkunft deutschlandweit.
Grenzregionale Firmen, die mit uns erfolgreich in Tschechien rekrutieren
Hier finden Sie Referenzen unserer Kunden.
Häufig gestellte Fragen (FAQ)
Was kostet die Nutzung der Jobbörse?
Sie können mit einer einzelnen Stellenanzeige starten – für 320 € mit einer Laufzeit von 3 Monaten. Für Unternehmen mit höherem Personalbedarf oder dem Wunsch nach langfristiger Planung bieten wir attraktive Jahresmitgliedschaften.
Wie funktioniert die Jobbörse genau?
Auf unserer Plattform suchen tschechische und slowakische Bewerber gezielt nach Arbeit in Deutschland. Dadurch erreichen Sie genau die Kandidaten, die wirklich in Deutschland arbeiten möchten. Der Ablauf ist einfach: Sie erstellen Ihr Arbeitgeberprofil, veröffentlichen Ihre Stellenanzeige und erhalten direkte Bewerbungen von interessierten Kandidaten. Sie zahlen keine Vermittlungsgebühren und arbeiten ohne Zeitarbeitsfirma.
Für wen ist die Jobbörse geeignet?
Unsere Jobbörse ist ideal für Unternehmen in Grenzregionen sowie für Firmen, die eigenständig Fachkräfte aus Tschechien gewinnen möchten – ganz ohne Zeitarbeitsfirmen und ohne Vermittlungsgebühren. Sie eignet sich sowohl für die einmalige Besetzung offener Stellen als auch für eine langfristige und kontinuierliche Personalsuche.
Welche Mitarbeiter finde ich?
Vor allem Fachkräfte und gewerbliche Mitarbeiter aus unterschiedlichen Bereichen, darunter Bau, Produktion, Transport und Logistik, Handwerk, Industrie, Gesundheitswesen sowie Gastronomie und Hotellerie.
Muss ich Tschechisch sprechen?
Nein. Wir kümmern uns um die Übersetzung Ihrer Stellenanzeigen ins Tschechische und sorgen dafür, dass Ihre Inhalte für Bewerber verständlich und attraktiv sind.
Wie schnell erhalte ich Bewerbungen?
Viele Unternehmen erhalten bereits innerhalb weniger Tage erste Bewerbungen. Die Geschwindigkeit hängt von der Position, Region und den angebotenen Bedingungen ab.
So funktioniert’s
In 2 Schritten zu passenden Mitarbeitern
Sie müssen nicht erst testen, was funktioniert – Sie profitieren direkt von unseren Best Practices.
01
Registrierung
Sie registrieren sich, wählen eine Mitgliedschaft und füllen Ihr Arbeitgeberprofil aus – schnell und unkompliziert.
02
Veröffentlichung Ihrer Stellenanzeige
Veröffentlichen Sie Ihre Stellenanzeige auf Deutsch – ganz einfach, z. B. per Copy & Paste von Ihrer Website.
03
Wir übernehmen den Rest
Wir übersetzen Ihre Anzeige, erstellen Grafiken mit Ihrem Logo und verbreiten alles gezielt im tschechischen Netzwerk.
Jahre Erfahrung
Welche Mitarbeiter und Fachkräfte können Sie mit unserer Jobbörse finden?
Logistik & Transport
Berufskraftfahrer/in, Lagermitarbeiter/in, Disponent/in, Staplerfahrer/in, Kommissionierer/in
Produktion & Fertigung
Produktionsmitarbeiter/in, Produktionshelfer/in, Maschinenbediener/in
Gastronomie & Hotellerie
Koch, Zimmermädchen, Servicekraft, Barkeeper, SPA-Mitarbeiter/in, Empfangsmitarbeiter/in,
Groß- & Einzelhandel
Verkäufer/in, Aushilfe, Regalauffüller/in
Bauwesen
Maurer/in, Betonbauer/in, Schalungsbauer/in, Bauhelfer/in, Baggerfahrer/in, Straßenbauer/in
Gesundheit & Pflege
Pflegefachkraft, Krankenschwester/-pfleger, Pflegehelfer/in
Handwerk
Schreiner/in, Tischler/in, Installateur/in, Spengler/in, Elektriker/in, CNC-Mechaniker/in, Schweißer/in
Büro & Verwaltung
Sachbearbeiter/in, Assistent/in
Ohne
Sprachbarrieren!
Support und Kommunikation auf Deutsch
Der komplette Support un Kommunikation für die Unternehmen erfolgt auf Deutsch, und Sie müssen kein Wort Tschechisch können, um mit dem Recruiting in Tschechien zu starten.
Beispiel für ein Unternehmensprofil auf unserer Jobbörse
Zusätzlich erhält jedes Unternehmen ein eigenes Unternehmensprofil – auch hier ist die Übersetzung aller Texte in der Mitgliedschaft inklusive.
Das Profil ist mit Ihren Bildern und Ihrem Logo gebrandet. Zudem sind Ihre direkten Kontaktdaten transparent sichtbar, sodass die Bewerber Sie unmittelbar kontaktieren können.
Beispiel für eine Stellenanzeige auf unserer Jobbörse
Alle Ihre Stellenanzeigen werden professionell ins Tschechische übersetzt.
Bei jeder Anzeige sind Ihr Logo und Ihr Firmenname sichtbar, und Sie können selbstverständlich auch eigene Bilder nutzen.
Ihre Kontaktdaten sind stets transparent angegeben, sodass sich jeder Bewerber entscheiden kann, ob er sich über das Kontaktformular, per E-Mail oder telefonisch bewerben möchte.
Alle Kandidaten melden sich direkt bei Ihnen.
🎬 Videostellenanzeige
🎥 Videovorstellung